American Express Careers Site

アメリカン・エキスプレスでの日々:互いに助け合いチームとして勝利する

 

アメリカン・エキスプレスでは、あらゆる活動において、企業理念を実現できるよう日々努力を重ねています。当社では、社員の健康と幸せを最優先に考え、誰をも受け入れる包摂的な文化を醸成すると共に、人間として、プロとしての成長をあらゆる段階でサポートし、その成長に対して報酬を提供するなど、仕事でも人生においても社員を支援しています。強い目的意識をもって日々の業務に取り組むことで、社員たちは共に成長し、学び、前に進んでいます。

コラボレーションを促進し、必要なサポートと柔軟な働き方を提供し、成功するチームの一員になりましょう。

「アメックス・フレックスを利用して、毎朝ヨガと瞑想のセッションに取り組み、メンタルヘルスを大事にできています。チーム一丸となって仕事を進めながら、対面のほうが成果を上げられるタスクと、リモート環境でも問題ない業務を切り分けています」

ダニエラ

 

 2017年入社

コミュニティを応援して、より良い世界を築く

働きがいのある会社研究所

働きがいのある企業ベスト100

「アメリカン・エキスプレスでは、チームとしての勝利を考えます。私たちは、社員一人ひとりの個性を尊重し、その貢献を高く評価し、成功の機会を与える文化を構築すべく、一丸となって取り組んでいます。弊社に限らず、どんな会社も、この部分にしっかり取り組まなければ、長期的な成功は果たせないと思います」

Stephen J. Squeri、
会長兼CEO

前進しながら成長し、成長しながら前進する。

 

優れたリーダーの育成は、アメリカン・エキスプレスが他社と一線を画している特徴の1つです。当社では、全レベルの社員を対象に、新しいスキルの習得、キャリア目標の達成、リーダーとしての能力向上を可能にする革新的な学習プログラムを提供し、社員を支援しています。

AmexUは、ビジネスおよび個人の成長を促進するための幅広い学習機会を提供しています。すべてのコリーグは、リーダーシップ能力の強化、ビジネスおよび業界スキル(AIや新興テクノロジーを含む)の深化、そしてテクニカルスキルの向上を目的とした厳選されたコンテンツを活用できます。

Our Career Growth @ Amexモデルは、あなたがキャリアを主体的に切り拓き、成長していくためのガイダンス、ツール、そしてサポートを提供します。

実用的なリアルタイムのコーチングやフィードバックを得ることができ、これにより継続的な成長とデベロプメントが可能な環境が築かれています。

Our Project MarketPlaceプラットフォームは、コリーグがさまざまなキャリア分野や興味を探求できる、特別な短期プロジェクトに応募する機会を提供します。

人生の各段階におけるサポート

 

アメリカン・エキスプレスは、包括的なウェルビーイングをサポートする福利厚生とプログラムにより、従業員とその大切な人々を支援しています。

健康と幸せを重視する職場づくり

私の焦点は包括的なウェルビーイングであり、皆さんの身体的、経済的、精神的なウェルビーイングは最優先事項です。

総合的な医療・歯科・眼科・生命保険と障害保険

世界各地の社内ヘルシーリビングウェルネスセンターを無料で利用可能

仕事仲間ネットワーク

私たちの文化は、175年にわたるイノベーションの歴史、共通の価値観、リーダーシップの行動、そして顧客、コミュニティ、同僚を支援するという揺るぎないコミットメントに基づいています。チームアメックスの一員であることの強力な後押しを同僚が経験する多くの方法の1つは、グローバルな同僚ネットワークを通じてです。

世界中に13のネットワークと130以上のチャプターを持つこれらのグループは、共通の関心と視点を中心に同僚を集め、コラボレーションとリーダーシップの開発の機会を生み出すと同時に、会社全体のつながりを強化します。同僚ネットワークはすべての同僚に開放されており、参加は任意です。​

アメリカン・エキスプレスのアジア人ネットワーク
ブラック エンゲージメント ネットワーク
ユダヤ人ネットワーク
障がいに関する啓蒙ネットワーク
ファミリーズ アット アメリカン・エキスプレス ネットワーク
NextGen – ジェネレーションネットワーク
ヒスパニックおよびラテンアメリカン ネットワーク
イスラム教徒のネットワーク
PRIDE+ ネットワーク
クリスチャン ネットワーク
軍関係者ネットワーク
バーチャルオフィス ネットワーク
女性支援ネットワーク

当社のすべての福利厚生制度、プログラム、ポリシー、慣行およびプロセスは、社員への予告なく、また社員からの同意を得ることなく、修正、変更または終了することがあります。これは、当社と個人間での雇用契約を構成するものではなく、また特定の福利厚生制度、プログラム、慣行、ポリシーおよびプロセスの継続を当社に義務付けるものでもありません。別段の記載がない限り、上記の福利厚生の利用には諸費用もしくは利用条件、またはその両方が適用される場合があります。また、その内容はマーケットによって異なる場合があります。

Team Amexにはあなたの場所がきっとあります。一緒に探しましょう。

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さっそく始めましょう。